五個目的：

堅持和加強黨的全面領導

完善黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核制度

夯實基層黨建工作

落實管黨治黨政治責任

推進全面從嚴治黨向基層延伸

四個依據(jù)：

《中國共產(chǎn)黨章程》

《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》

《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》

《黨政領導干部考核工作條例》

工作原則：四個堅持

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導

堅持圍繞中心、服務大局

堅持書記抓、抓書記

堅持分類指導、務求實效

范圍：

以市（地、州、盟）、縣（市、區(qū)、旗）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）為重點

推動機關、國有企業(yè)和高校、公立醫(yī)院等事業(yè)單位全覆蓋

誰來考、誰被考：

省（自治區(qū)、直轄市）、市（地、州、盟）、縣（市、區(qū)、旗）黨委分別組織開展市（地、州、盟）、縣（市、區(qū)、旗）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記述職評議考核。

中央和國家機關工委組織開展中央和國家機關各部門機關黨委書記述職評議考核

部門機關黨委組織開展內(nèi)設機構和直屬單位黨組織書記述職評議考核

主要內(nèi)容：五個方面

推進基層黨組織和廣大黨員、干部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等情況；

黨委（黨組）書記履行抓基層黨建和全面從嚴治黨工作第一責任人職責等情況；

落實基層黨建工作重點任務，推進基層黨組織建設等情況；

充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用等情況；

推動基層黨組織落實黨風廉政建設責任制、意識形態(tài)工作責任制等全面從嚴治黨有關工作情況。

時間：

當年年底或次年年初

現(xiàn)場述職與書面述職相結合

總結履職盡責抓基層黨建工作情況

形式：

黨委常委會擴大會議或黨委（黨組）擴大會議

聽取述職的上級黨組織書記應逐一進行點評，班子其他成員可結合工作分工進行點評。采取“一述一評”或集中點評。

述職報告在一定范圍內(nèi)公布。

考核：

將基層黨建考核統(tǒng)一納入黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核，推動與其他業(yè)務考核統(tǒng)籌開展。

述職評議前，上級黨組織一般應對基層黨建工作情況進行實地考核，深入了解下一級黨組織書記抓基層黨建工作情況。

對下一級黨組織書記抓基層黨建工作情況形成綜合評價意見，肯定成績，指出問題，并按“好、較好、一般、差”確定等次。

結果運用：三個作為

把抓基層黨建工作情況作為黨委（黨組）書記工作實績評定的重要內(nèi)容

作為領導干部選拔任用、培養(yǎng)教育和獎勵懲戒的重要依據(jù)

作為評價所在單位年度黨建工作情況的重要依據(jù)