加強對黨員干部教育培訓是加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的重要舉措，是推進基層全面健康發(fā)展的有效途徑，是干部健康成長、全面發(fā)展的重要保障。

通過建立合理可行約束機制、監(jiān)督機制、獎勵機制等，把培訓工作作為常態(tài)化工作來抓，將培訓的內容和實際工作需要相結合，做到學以致用，提升培訓的針對性和重要性。保障培訓工作進入制度化、科學化、規(guī)范化軌道。同時，建立培訓檔案管理機制，對已參加培訓的干部建立好臺賬，加強跟蹤管理，切實做好干部培訓后作用的發(fā)揮。

加強黨員干部隊伍的培訓，不能單一只靠集中學習，需要多渠道，多方式相結合，才能極大地增強培訓效果。建立基層干部培訓工作示范點，參訓干部通過實地參觀，能更直觀、更明了地理解和學習。同時積極開展外出培訓、培訓基地，廣泛采取專家授課與學員研討相結合，理論學習與實地考察相結合的方式，使黨員干部做到學有示范、學有參照，能更好地將學到的理論知識運用到實踐中去。

依托現(xiàn)有資源，充分利用黨校、黨員干部現(xiàn)代遠程教育站點、職業(yè)技術培訓學校、勞動力培訓中心等各方面的力量，為干部搭建了一個共享型、多功能、高水平的現(xiàn)代遠程教育教學培訓平臺，讓基層干部能夠接受全方位的培訓，提升能力和綜合素養(yǎng)。大力開展基層黨員干部培訓，不僅能提高了黨員干部隊伍的整體素質，而且使基層黨組織的工作充滿了生機和活力，黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力明顯增強。