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交匯點(diǎn)訊 揚(yáng)州邗江區(qū)維揚(yáng)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)金力電動工具有限公司黨總支以“五好”黨建為抓手，不斷提升非公黨建科學(xué)化水平，開創(chuàng)了非公黨建工作新局面，公司黨總支是揚(yáng)州市委組織部聯(lián)系點(diǎn)，曾榮獲區(qū)委“先進(jìn)基層黨組織”等榮譽(yù)稱號。

什么是“五好”？領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好。

“現(xiàn)在車間的年輕黨員學(xué)習(xí)氛圍可濃了，除了抓好技能提升，黨員理論學(xué)習(xí)也不放松。”每天中午，金力電動生產(chǎn)車間班組長都利用午休間隙，給大伙講黨史、黨建理論等，為藍(lán)領(lǐng)黨員充電賦能。公司黨總支長期開展學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP積分比學(xué)趕超活動，黨員參與率、活躍度保持100%，提升了黨員們的政策理論水平。公司通過組織“車間微課堂”帶動學(xué)、“小組長示范”促動學(xué)、“微信群討論”互動學(xué)等活動，推動黨員教育管理“入腦”“走心”“見行”，使全體黨員深刻認(rèn)識到思想建黨、理論強(qiáng)黨的重要性。

金力電動黨總支完善“雙培”機(jī)制，著力把企業(yè)優(yōu)秀骨干培養(yǎng)成黨員，把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成企業(yè)骨干，分布在研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、財(cái)務(wù)等關(guān)鍵崗位的骨干員工有15名黨員，占全體黨員人數(shù)的70%，發(fā)揮了黨育人才、黨聚人才的作用。

金力電動還結(jié)合企業(yè)實(shí)際，落實(shí)好“三會一課一日”、黨務(wù)公開、黨員教育管理、黨費(fèi)收繳、黨員承諾等黨建工作制度，探索建立黨支部與企業(yè)管理層“雙向互動”機(jī)制，為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，提升黨組織影響力。根據(jù)區(qū)“星級化”企業(yè)黨組織量化標(biāo)準(zhǔn)，扎實(shí)開展好星級爭創(chuàng)活動，以此促進(jìn)黨建高質(zhì)量發(fā)展，今年榮獲“區(qū)五星級非公企業(yè)黨組織”稱號。

金力電動自覺把黨建工作融入各項(xiàng)工作中，特別是重點(diǎn)難點(diǎn)工作中，開展黨支部項(xiàng)目領(lǐng)辦活動，讓黨建工作落地見效。企業(yè)總結(jié)提升黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、車間十分鐘課堂等經(jīng)驗(yàn)做法，定期組織開展“崗位競賽”“技能比武”等活動，鼓勵黨員帶頭技術(shù)創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難，提升服務(wù)企業(yè)發(fā)展的水平。同時深化黨群一體化工作,支持群團(tuán)開展活動，幫助企業(yè)職工解決實(shí)際問題，把大家緊緊團(tuán)結(jié)在黨組織周圍；深化與區(qū)法院、荷葉社區(qū)黨組織的結(jié)對共建活動，開展了支部書記微黨課、紅色講堂、志愿服務(wù)等系列活動，實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、共同進(jìn)步。

公司黨支部還按照有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報(bào)、有制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，對企業(yè)黨建陣地進(jìn)行提檔升級，建設(shè)企業(yè)黨群活動中心，更好地服務(wù)好黨員職工。以每名黨員每年活動經(jīng)費(fèi)不少于500元的標(biāo)準(zhǔn),設(shè)置黨支部年度活動經(jīng)費(fèi)，做到?？顚Ｓ?、專賬管理，確保經(jīng)費(fèi)發(fā)揮最大效用，為黨建活動提供堅(jiān)強(qiáng)的保障。

通訊員 葉偉 錢偉

新華日報(bào)·交匯點(diǎn)記者 李源

編輯: 周晶

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